De wereld om ons heen verandert zo snel dat het soms een uitdaging is om bij te blijven. Bedrijven moeten meegaan in ontwikkelingen en inspelen op actuele trends om relevant te blijven. Maar veranderen is niet altijd gemakkelijk. Want welk effect heeft een veranderende bedrijfsomgeving op de medewerkers? En wat kun je als organisatie doen om je medewerkers in ontwikkelingen mee te nemen? Succesvol veranderen vraagt om begeleiding en coaching van medewerkers en managers. In deze specialisatie van de Master Management, Cultuur en Verandering ga je hier dieper op in. Je analyseert de effectieve combinatie van coaching, verandermanagement en organisatiecultuur. Hierbij ligt de nadruk op onderwerpen als het coachingsproces, leiderschap en persoonlijke ontwikkeling.
Uniek: speciaal voor werkenden
Wat onze Masteropleidingen uniek maakt, is dat ze speciaal ontwikkeld zijn voor werkenden zoals jij. Ze zijn niet alleen haalbaar naast je werk*, maar ook relevant voor je werk. Van start tot afronding. Je past alles wat je leert direct toe, omdat niet de theorie centraal staat, maar jouw werkpraktijk*. Je volgt de opleiding met plezier en rondt deze moeiteloos af, omdat je alleen leert wat écht relevant is
*Voor mensen die zich met de opleiding willen omscholen naar een nieuw vakgebied, werken we met inspirerende cases. Hierdoor wordt de theorie, ook als het om een toekomstig vakgebied gaat, helder vertaald naar de praktijk.
Doelgroep
Wil je je diepgaand ontwikkelen op het gebied van veranderingsmanagement in combinatie met coaching en begeleiding? En wil je daarbij graag een officiële Mastergraad behalen? Dan past deze opleiding uitstekend bij jou.
Doel en opzet Master Management, Cultuur en Verandering
Met deze Master Management, Cultuur en Verandering ontwikkel je je op hoog niveau. Je doorloopt 6 Masterclasses en je studeert af. In de opleiding ga je op Masterniveau aan de slag met opdrachten en cases uit de praktijk. Dit doe je onder leiding van docenten uit het werkveld. Zij weten precies wat er zich in het werkveld afspeelt en kunnen je daarom uitstekend begeleiden bij vraagstukken. Ook kun je de opdrachten in je huidige organisatie toepassen, zodat je studie direct rendement heeft.
Elke Masterclass rond je steeds in 8 avonden of 4 dagen af. Je wordt tijdens de opleiding ondersteund door onze online leeromgeving. Je kunt kiezen uit een dagvariant van 1 dag per 2 weken of een avondvariant van 1 avond per week. Ook kun je deze opleiding online volgen via e-learning of als zelfstudie via virtual classroom. Zie Studeren op afstand.
Toelatingsvoorwaarden
Je kunt deze Master Management, Cultuur en Verandering volgen als je een HBO Bachelor- of academische opleiding hebt afgerond. Heb je dit niet, dan kun je ook instromen met een 21+ toets. Daarnaast heb je ten minste 2 jaar werkervaring. Zie voor meer informatie over de toelatingseisen NCOI University of Applied Sciences.
Gunstige financiering
Betaal je het programma zelf? Dan kun je gebruikmaken van het levenlanglerenkrediet, een aantrekkelijke studiefinanciering voor volwassenen. Daarmee kan iedereen de opleidingskosten grotendeels door de overheid laten financieren. Kijk op levenlanglerenkrediet (LLLK) voor meer informatie of neem contact op met onze studieadviseurs.
Kies je eigen studievorm
Volg de opleiding via een studievorm die bij jou past:
- Klassikaal, op een locatie naar keuze met medestudenten. Onze vele leslocaties zijn verspreid door het hele land. Zijn er voor jouw voorkeurslocatie onvoldoende aanmeldingen? Dan bieden wij jou een alternatieve locatie.
- Via e-learning, studeren op afstand en toegang tot een digitale leeromgeving. Behoefte aan flexibiliteit? Je bepaalt zelf waar en wanneer je studeert. Stel online vragen aan je docent en medestudenten.
- In een virtual classroom, een combinatie van thuisstudie en klassikaal. Je volgt online lessen op vaste tijdstippen, samen met andere studenten en onder begeleiding van een docent.
Bekijk de Opleidingsvarianten voor meer informatie.
Vragen? 06 26 10 95 78
