“Na ruim twintig jaar als senior project- en programmamanager gewerkt te hebben, was ik eraan toe om mijn kennis binnen dit vakgebied te delen. In 2010 ben ik mijn eigen coachingsbedrijf gestart en aan de slag gegaan als docent. Eerder had ik zelf HBO Coaching gevolgd bij NCOI, dus ik weet uit eigen ervaring hoe het is om hier te studeren.”
“Dankzij mijn werkervaring kan ik studenten heel veel bieden. Ik verzorg masterclasses, ben scriptiebegeleider, geef trainingen, begeleid studenten bij assessments, werk mee aan incompanytrajecten en ontwikkel lesmateriaal voor de IPMA-trainingen. Daarnaast ben ik al vele tientallen jaren betrokken bij IPMA, het platform voor project-, programma- en portfoliomanagement.
Naar mijn mening is project- en verandermanagement, na de life saving sectoren, zoals de gezondheidszorg, een van de belangrijkste vakgebieden. De wereld verandert namelijk in hoog tempo. Organisaties en bedrijven worstelen met technische innovaties, veranderende sociale relaties en nieuwe werkvormen. Het landschap voor bestuurders was een aantal decennia geleden nog overzichtelijk, vandaag de dag is dat veel minder het geval. Hoogopgeleide, mondige werknemers en de technologische revolutie die nu gaande is vereisen andere werkomstandigheden en aansturing.”
“Ik schijn een fijne en rustige manier van lesgeven te hebben. Het meest enthousiast word ik als ik de theorie kan koppelen aan de eigen praktijksituatie van de student, en we daarover fijne en gelijkwaardige gesprekken hebben met de groep. Ik probeer het evenwicht te vinden tussen zenden en dialoog, dat is niet altijd eenvoudig. Als er veel senior projectmanagers bij een masterclass zitten, staat dat vaak garant voor interessante discussies. Maar ook de herkenning tijdens de lessen, vooral op gedragsniveau, is heel waardevol. De deelnemers leren dat zij niet de enigen zijn die soms moeilijkheden ervaren.
Mijn advies voor aankomende studenten is om de studie aan te grijpen om nieuwe contacten binnen hun organisatie te leggen. Vraag klanten, leveranciers, teamleden en andere stakeholders deel uit te maken van je opleiding. Maak dingen bespreekbaar en plan brainstormsessies met elkaar. Het levert jou en je bedrijf zo veel inzichten en kennis op, dus grijp die kans.”